# Gi Group Poland
> Gi Group oferuje usługi pracy tymczasowej, rekrutacji stałych oraz outsourcingu dla różnych sektorów. Odwiedź naszą stronę internetową i dowiedz się więcej!

## Contenuti Principali
- [Prawa pracownika tymczasowego – urlopy, wynagrodzenie, świadczenia](https://pl.gigroup.com/blog/prawa-pracownika-tymczasowego-urlopy-wynagrodzenie-swiadczenia/): Każdy pracownik podejmujący pracę na terenie naszego kraju ma określone prawa, które bezwzględnie muszą być respektowane. Dotyczy to również pracowników tymczasowych, którzy oprócz wynagrodzenia mają prawo do świadczeń i urlopów zgodnych z obowiązującymi przepisami.   Prawa pracownika tymczasowego   Spis treści: Kim jest pracownik tymczasowy i jak powstaje relacja trójstronna? Na jakie wynagrodzenie może liczyć […]
- [Bezpieczeństwo i higiena pracy dla pracowników tymczasowych – Podział obowiązków](https://pl.gigroup.com/blog/bhp-pracownicy-tymczasowi-podzial-obowiazkow/): Praca tymczasowa zyskuje coraz większe znaczenie dla firm z wielu branż. Obowiązujące w tej kwestii przepisy jasno określają także zasady bezpieczeństwa i higieny pracy dla pracowników tymczasowych, których bezwzględnie należy przestrzegać.   BHP dla pracowników tymczasowych   Spis treści: Czym jest praca tymczasowa i kim są jej uczestnicy? Jakie są podstawowe definicje i akty prawne […]
- [Rola pracy tymczasowej w nowoczesnym biznesie – Analiza](https://pl.gigroup.com/blog/rola-pracy-tymczasowej-w-nowoczesnym-biznesie/): Wiele firm potrzebuje elastycznego zatrudnienia w zależności od okresów zwiększonego zapotrzebowania na pracowników. Umożliwiają im to agencje pracy tymczasowej, zatrudniające pracowników na określony czas, którzy mają olbrzymie znaczenie w nowoczesnym biznesie, a jakie, przedstawimy w dalszej części tekstu.   Rola pracy tymczasowej w nowoczesnym biznesie   Spis treści: Jaką rolę pełni praca tymczasowa w nowoczesnym […]
- [Employer Branding w branży produkcyjnej i logistycznej – Jak we współpracy z agencją pracy tymczasowej budować silną markę pracodawcy i przyciągać najlepszych kandydatów?](https://pl.gigroup.com/blog/employer-branding-w-branzy-produkcujnej-logistycznej/): Każda firma chce zbudować silną markę, natychmiast rozpoznawalną wśród wielu innych w tej samej branży, również w produkcyjnej i logistycznej. Wśród licznych sposobów to umożliwiających, jest podjęcie współpracy z agencją pracy tymczasowej, która dodatkowo pozwoli przyciągnąć najlepszych kandydatów do pracy na różnych stanowiskach.    Employer Branding w branży produkcyjnej i logistycznej   Spis treści: Czym […]
- [Odpowiedzialność prawna agencji pracy tymczasowej – kto za co odpowiada w relacji trójstronnej](https://pl.gigroup.com/blog/odpowiedzialnosc-prawna-agencji-pracy-tymczasowej/): Agencja pracy tymczasowej, na gruncie ustawy o zatrudnianiu pracowników tymczasowych, ponosi odpowiedzialność prawną za wiele aspektów prowadzonej działalności. Odpowiada między innymi za szkody wyrządzone pracodawcy użytkownikowi przez skierowanego pracownika tymczasowego. Jaki jest dokładny zakres jej odpowiedzialności, przedstawimy w dalszej części naszego poradnika.   Odpowiedzialność prawna agencji pracy tymczasowej   Spis treści: Czym jest trójstronna relacja […]
- [Legalizacja pobytu pracowników z Azji – Procedury, terminy i najczęstsze problemy](https://pl.gigroup.com/blog/legalizacja-pobytu-pracownikow-z-azji-procedury/): Firmy z różnych branż, prowadzące działalność na terenie naszego kraju, coraz częściej decydują się na zatrudnienie obcokrajowców, wśród których dużą grupę stanowią pracownicy z Azji. Ich pobyt i praca muszą być całkowicie legalne, co wymaga spełnienia wielu formalności.   Legalizacja pobytu pracowników z Azji   Spis treści: Kim są pracownicy z Azji i dlaczego polscy […]
- [Pracownicy z Azji w Polskiej Produkcji – Jak legalnie zatrudniać i integrować?](https://pl.gigroup.com/blog/pracownicy-azji-polska-produkcja-zatrudnianie/): Wiele firm z branży produkcyjnej w naszym kraju decyduje się skorzystać z pomocy pracowników pochodzących z Azji w celu uzupełnienia istniejących braków kadrowych. Ich zatrudnienie musi zawsze odbywać zgodnie z obowiązującymi w Polsce przepisami.   Pracownicy z Azji w Polskiej Produkcji   Spis treści: Kim są pracownicy z Azji i dlaczego są coraz częściej zatrudniani […]
- [Praca tymczasowa w bankowości i ubezpieczeniach](https://pl.gigroup.com/dla-pracodawcow/nasze-uslugi/praca_tymczasowa_bankowosc_ubezpieczenia/):       Rozumiemy wyzwania sektora finansowego Instytucje bankowe i ubezpieczeniowe ponoszą szczególną odpowiedzialność za stabilność systemu finansowego oraz ochronę powierzonych im środków i danych. Jednocześnie działają w warunkach częstych zmian regulacyjnych, technologicznych i gospodarczych. To sektor, w którym precyzja, bezpieczeństwo danych i terminowość procesów są kluczowe. Dlatego w Gi Group obsługą tej części rynku […]
- [Zatrudnianie pracowników z Filipin – korzyści i procedury dla polskich pracodawców](https://pl.gigroup.com/blog/zatrudnianie-pracownikow-z-filipin-korzysci-procedury/): Polscy przedsiębiorcy coraz częściej decydują się na zatrudnienie pracowników z zagranicy, uzupełniając w ten sposób powstałe luki kadrowe. Spośród wielu narodowości, jakie znajdują pracę w naszym kraju, jedną z największych grup stanowią Filipińczycy. Ich zatrudnienie wymaga jednak spełnienia licznych formalności, które chcemy przedstawić nieco szerzej.   Zatrudnianie pracowników z Filipin   Spis treści: Dlaczego warto […]
- [Gi Group Poland S.A. kończy notowanie na GPW – kolejny etap w rozwoju spółki](https://pl.gigroup.com/blog/gi-group-poland-s-a-konczy-notowanie-na-gpw-kolejny-etap-w-rozwoju-spolki/): Gi Group Poland S.A. została oficjalnie wycofana z Giełdy Papierów Wartościowych w Warszawie z dniem 25 listopada 2025 roku. Jest to planowany etap w rozwoju spółki w Polsce, wynikający z międzynarodowej strategii i modelu biznesowego Gi Group Holding – zapewni większą elastyczność i możliwość szybszego dostosowywania się do potrzeb rynkowych. Proces wycofania Gi Group Poland […]
- [Thank you page – Raporty rynkowe – Wynagrodzenia pracowników fizycznych w produkcji i logistyce 2025](https://pl.gigroup.com/thank-you-page-raporty-rynkowe-market-report-wynagrodzenia_pracownikow_fizycznych_produkcja_logistyka_2025/):   Dziękujemy za pobranie raportu!   Raport w wersji polskojęzycznej   English version of the report    
- [Wynagrodzenia pracowników fizycznych w produkcji i logistyce 2025](https://pl.gigroup.com/dla-pracodawcow/raporty-rynkowe/wynagrodzenia_pracownikow_fizycznych_produkcja_logistyka_2025/):   Wynagrodzenia pracowników fizycznych w produkcji i logistyce Raport płacowy 2025 listopad 2025   Produkcja i logistyka to sektory, które każdego dnia opierają się na pracy tysięcy osób odpowiadających za ciągłość procesów operacyjnych. W naszym najnowszym raporcie prezentujemy szczegółowe dane płacowe dla stanowisk fizycznych w tych branżach – z podziałem na lokalizacje oraz strukturę wynagrodzenia, […]
- [Praca tymczasowa: Jak skutecznie wykorzystać elastyczne formy zatrudnienia w Twojej firmie](https://pl.gigroup.com/blog/praca-tymczasowa-wykorzystanie-elastycznego-zatrudnienia/): Coraz więcej pracodawców w naszym kraju decyduje się na elastyczne formy zatrudnienia pracowników przez agencję pracy tymczasowej. Niesie to ze sobą niewątpliwe korzyści dla rozwoju firmy, pozwalając dostosować wielkość zatrudnienia do potrzeb aktualnie panujących na rynku i zapotrzebowania na konkretną ilość pracowników.   Jak skutecznie wykorzystać elastyczne formy zatrudnienia?   Spis treści: Jak wykorzystać elastyczność […]
- [Jak ograniczyć rotację pracowników tymczasowych? Praktyczne wskazówki dla kierowników](https://pl.gigroup.com/blog/jak-ograniczyc-rotacje-pracownikow-tymczasowych/): Rotacja pracowników to problem często spotykany w firmach z różnej branży. Można jednak sobie z nim poradzić i ograniczyć odejście pracowników z pracy, a w jaki sposób to zrobić, dowiecie się z tego poradnika przygotowanego specjalnie dla kierowników.   Jak ograniczyć rotację pracowników tymczasowych?   Spis treści: Czym jest rotacja pracowników tymczasowych i dlaczego stanowi […]
- [Zarządzanie nieobecnościami w pracy tymczasowej – Jak minimalizować wpływ absencji na linie produkcyjne i procesy logistyczne](https://pl.gigroup.com/blog/zarzadzanie-nieobecnosciami-w-pracy-tymczasowej/): Absencja pracowników tymczasowych stanowi poważny problem dla firm z wielu branż, szczególnie negatywnie wpływając na linie produkcyjne i procesy logistyczne. Jest to wyzwanie, z którym można sobie poradzić poprzez właściwe zarządzanie nieobecnościami w pracy tymczasowej.   Zarządzanie nieobecnościami w pracy tymczasowej   Spis treści: Dlaczego absencja pracowników tymczasowych stanowi szczególne wyzwanie dla linii produkcyjnych i […]
- [Jak stworzyć spójną kulturę organizacyjną przy dużym udziale pracowników tymczasowych?](https://pl.gigroup.com/blog/spojna-kultura-organizacji-a-pracownicy-tymczasowi/): Kultura organizacyjna odgrywa dużą rolę w działalności każdej firmy. Ma bezpośredni wpływ na wiele aspektów jej funkcjonowania, dlatego należy ją odpowiednio kształtować, przy dużym udziale samych pracowników, nie tylko stałych, ale i tymczasowych.   Kultura organizacji a pracownicy tymczasowi   Spis treści Dlaczego kultura organizacyjna jest ważna przy zatrudnianiu pracowników tymczasowych? Jak przeprowadzić efektywny onboarding […]
- [Praca tymczasowa w e-commerce i logistyce – Jak skutecznie zarządzać sezonowym zatrudnieniem i optymalizować koszty?](https://pl.gigroup.com/blog/praca-tymczasowa-w-e-commerce-i-logistyce/): Praca tymczasowa jest popularna w wielu branżach, także e-commerce i logistyce. Dzięki niej firmy, które cechuje dynamiczność i sezonowość, mogą elastycznie dostosowywać ilość pracowników do potrzeb. Konieczne do tego będzie też sprawne zarządzanie sezonowym zatrudnieniem i optymalizacja kosztów.   Praca tymczasowa w e-commerce i logistyce   Spis treści: Czym jest praca tymczasowa i jakie są […]
- [Wynajem pracowników tymczasowych: Optymalizacja kosztów i elastyczność kadrowa w Twojej firmie](https://pl.gigroup.com/blog/wynajem-pracownikow-tymczasowych-optymalizacja-kosztow/): Coraz więcej firm korzysta z usług agencji pracy tymczasowej – mimo spadku liczby zatrudnionych o 3 % w ostatnim roku, rynek usług HR (w tym praca tymczasowa) wzrósł o 1 % r/r i stanowi aż 62 % wartości tego sektora, osiągając 1,78 mld zł w I kw. 2025 r.   Taka forma zatrudnienia niesie ze sobą liczne korzyści – wśród najważniejszych […]
- [Zgoda na przyszłe rekrutacje](https://pl.gigroup.com/thank-you-page-zgoda-przyszle-rekrutacje/):   Dziękujemy za przesłanie odpowiedzi!     powrót do strony głównej>    
- [Thank you page – Raporty rynkowe – Wynagrodzenia w produkcji i logistyce 2025](https://pl.gigroup.com/thank-you-page-raporty-rynkowe-market-report-wynagrodzenia_produkcja_logistyka_2025/):   Dziękujemy za pobranie raportu!   Raport w wersji polskojęzycznej   English version of the report    
- [Wynagrodzenia w produkcji i logistyce 2025](https://pl.gigroup.com/dla-pracodawcow/raporty-rynkowe/wynagrodzenia_produkcja_logistyka_2025/):   Wynagrodzenia w produkcji i logistyce: stanowiska niższego i średniego szczebla Raport płacowy 2025 lipiec 2025   Wynagrodzenia w sektorze produkcyjno-logistycznym różnią się w zależności od stanowiska, lokalizacji i poziomu kwalifikacji. Mimo spadku liczby ogłoszeń i ostrożniejszego podejścia do zatrudnienia, zapotrzebowanie na pracowników technicznych i specjalistycznych pozostaje wysokie. Dla pracodawców oznacza to konieczność regularnego monitorowania […]
- [Standardy współpracy z agencją pracy tymczasowej: Na co warto zwrócić uwagę przy wyborze agencji](https://pl.gigroup.com/blog/jak-wybrac-agencje-pracy-tymczasowej/): Współpraca z agencją pracy tymczasowej daje wiele korzyści, lecz warunkiem tego jest wcześniejszy wybór godnej zaufania i profesjonalnej agencji. Jak to zrobić i na co zwrócić uwagę, dowiecie się z naszego poradnika.   Standardy współpracy z agencją pracy tymczasowej   Spis treści: Czym jest agencja pracy tymczasowej i jak działa? Jak wygląda podział obowiązków między […]
- [Jakie są obowiązki pracodawcy wobec pracowników tymczasowych?](https://pl.gigroup.com/blog/jakie-sa-obowiazki-pracodawcy-wobec-pracownikow-tymczasowych/): Wiele branż korzysta z elastycznych form zatrudnienia, a jedną z najczęściej wybieranych jest podjęcie współpracy z pracownikami tymczasowymi. Ich wyszukaniem i całym procesem rekrutacji zajmuje się wyspecjalizowana w tym agencja pracy tymczasowej. Zatrudnianie pracowników tymczasowych opiera się na współpracy trzech stron: agencji pracy tymczasowej, pracownika oraz pracodawcy użytkownika. Choć umowa o pracę (lub cywilnoprawna) zawierana […]
- [Jakie są zalety zatrudnienia pracowników tymczasowych?](https://pl.gigroup.com/blog/zalety-zatrudniania-pracownikow-tymczasowych/): W wielu organizacjach model zatrudnienia oparty jest zarówno na pracownikach stałych, jak i tymczasowych. Taka struktura pozwala firmom dynamicznie dostosowywać zasoby kadrowe do zmieniających się warunków rynkowych i sezonowych wahań zapotrzebowania. Pracownicy tymczasowi nie są wyłącznie rozwiązaniem „na chwilę” — to strategiczne wsparcie operacyjne, które dobrze sprawdza się w różnych obszarach działalności firmy.   Spis […]
- [Jak efektywnie zarządzać pracownikami tymczasowymi?](https://pl.gigroup.com/blog/jak-efektywnie-zarzadzac-pracownikami-tymczasowymi/): Wydajne zarządzanie pracownikami tymczasowymi wymaga sprawnego modelu komunikacji i dobrze skonstruowanych mechanizmów motywacyjnych. Krótkoterminowy charakter zatrudnienia nie zwalnia z konieczności zapewnienia wysokiej efektywności i integracji ze stałym zespołem. Jak uniknąć spadku zaangażowania, zapewnić wysoką produktywność i sprawić, by elastyczne formy zatrudnienia stały się realnym atutem organizacji?   Spis treści: Kim jest pracownik tymczasowy i jakie […]
- [Jak praca tymczasowa może pomóc w optymalizacji kosztów zatrudnienia?](https://pl.gigroup.com/blog/optymalizacja-kosztow-zatrudnienia-praca-tymczasowa/): Jak praca tymczasowa może pomóc w optymalizacji kosztów zatrudnienia? Rosnące obciążenia płacowe i presja na efektywność operacyjną zmuszają organizacje do redefinicji systemu zatrudniania. Modele etatowe, choć stabilne, generują wysokie koszty stałe i ograniczają możliwość elastycznego dostosowywania godzin pracy do aktualnych potrzeb firmy. Praca tymczasowa, odpowiednio zorganizowana i wdrożona, pozwala na dynamiczne zarządzanie strukturą kosztów, minimalizację […]
- [Czym jest i jak działa agencja pracy tymczasowej?](https://pl.gigroup.com/blog/czym-jest-i-jak-dziala-agencja-pracy-tymczasowej/): Poszukiwanie pracowników, także tymczasowych, wymaga dużej znajomości rynku pracy, warto więc skorzystać z usług agencji pracy tymczasowej. Zatrudnieni w niej eksperci pomogą w znalezieniu osób w pełni spełniających wymagania przyszłego pracodawcy, szukających pracy na pewien czas, a nie na stałe. Spis treści: Czym dokładnie jest agencja pracy tymczasowej? Jak formalnie definiuje się pracę tymczasową w […]
- [Zatrudnianie na umowy cywilnoprawne – to musisz wiedzieć!](https://pl.gigroup.com/blog/zatrudnianie-na-umowy-cywilnoprawne-to-musisz-wiedziec/): Umowa zlecenie, o dzieło, czy o pracę? Jaki sposób nawiązania współpracy będzie najkorzystniejszy? Zatrudnianie pracowników na podstawie umów cywilnoprawnych, czyli na umowę zlecenie lub umowę o dzieło, to częsta praktyka przede wszystkim przy jednorazowych zleceniach bądź przy pracy sezonowej. Wyjaśniamy, czym różnią się od siebie umowy o dzieło i zlecenie, omawiamy również najważniejsze różnice w stosunku do umowy o pracę. Przybliżamy także konsekwencje nieprawidłowego zakwalifikowania umowy cywilnoprawnej. 
- [Thank you page – Raporty rynkowe – Barometr 2025](https://pl.gigroup.com/thank-you-page-raporty-rynkowe-market-report-barometr_2025/):   Dziękujemy za pobranie raportu!   Raport w wersji polskojęzycznej   Report in English    
- [Barometr Rynku Pracy 2025](https://pl.gigroup.com/dla-pracodawcow/raporty-rynkowe/barometr-rynku-pracy-2025/): Barometr rynku pracy już po raz 19.! Oddajemy w Państwa ręce najnowszą, już 19. edycję naszego cyklicznego raportu, w którym przyglądamy się trendom i wyzwaniom kształtującym polski rynek zatrudnienia. Opracowanie powstało na podstawie badania przeprowadzonego wśród pracodawców i pracowników, dzięki czemu pokazuje rynek pracy z dwóch uzupełniających się perspektyw. Jak co roku analizujemy kierunki rekrutacyjne […]
- [Benefity pracownicze – rodzaje i korzyści, które przynoszą firmie](https://pl.gigroup.com/blog/benefity-pracownicze-rodzaje-i-korzysci-ktore-przynosza-firmie/): Dbanie o dobrostan zatrudnionych osób to jeden z obowiązków każdego pracodawcy. Aby poprawiać relacje z pracownikami, warto wykorzystywać benefity pracownicze. To najczęściej pozapłacowe dodatki, które mogą korzystnie wpłynąć na poziom satysfakcji pracowników. Chcesz dowiedzieć się, jakie są najlepsze benefity pracownicze? Sprawdź nasz poradnik i skorzystaj z praktycznych wskazówek! 1. Benefity pracownicze – co to takiego? […]
- [Ile chcą zarabiać Polacy? Zarobki w Polsce 2024](https://pl.gigroup.com/blog/ile-chca-zarabiac-polacy-zarobki-w-polsce-2024/): Dane Eurostatu mówią, że przeciętny Polak poświęca na pracę średnio ok. 40 godzin tygodniowo1, czyli około 8 godzin dziennie przy 5-dniowym trybie. Czy przekłada się to na zarobki w Polsce i czy Polacy są z nich zadowoleni? W jakich województwach pracuje się za największą pensję? Odpowiedzi dostarczają dane z raportu Gi Group Wynagrodzenia 2024. Oczekiwania […]
- [Kiedy wypadek jest wypadkiem przy pracy?](https://pl.gigroup.com/blog/kiedy-wypadek-jest-wypadkiem-przy-pracy/): Kiedy w pracy dochodzi do zdarzenia, na skutek którego pracownik doznaje urazu, może ubiegać się o świadczenia z tytułu wypadku przy pracy. Jakie warunki muszą być spełnione, aby zakwalifikować tak wydarzenie? Czy poślizgnięcie się w drodze do pracy będzie brane pod uwagę? Dowiedz się, co to jest wypadek przy pracy i kiedy przysługuje za niego […]
- [Przejrzystość wynagrodzeń – obalamy mit o jawności zarobków!](https://pl.gigroup.com/blog/przejrzystosc-wynagrodzen-obalamy-mit-o-jawnosci-zarobkow/): Przejrzystość wynagrodzeń – obalamy mit o jawności zarobków! W związku z nadchodzącym obowiązkiem wdrożenia przez Polskę unijnej dyrektywy dotyczącej jawności płac, temat przejrzystości wynagrodzeń zyskuje na znaczeniu. Choć wciąż wokół niego krąży wiele mitów, ma szansę stać się istotnym narzędziem budującym zaufanie, równość płacową oraz większą efektywność w organizacjach. Eksperci Gi Group wyjaśniają, na czym […]
- [Jakie są najbardziej opłacalne kursy zawodowe?](https://pl.gigroup.com/blog/najbardziej-oplacalne-kursy-zawodowe-ktore-warto-zrobic/): Najbardziej opłacalne kursy zawodowe, które warto zrobić Na rynku pracy brakuje wykwalifikowanych specjalistów, a zapotrzebowanie na osoby z odpowiednimi umiejętnościami wciąż rośnie. W zawodach technicznych i fizycznych braki kadrowe są szczególnie dotkliwe. Dlatego zdobycie certyfikatów i ukończenie specjalistycznych kursów może otworzyć drzwi do dobrze płatnej i stabilnej pracy. A zatem jakie kursy zawodowe warto zrobić, […]
- [Thank you page – Raporty rynkowe – Zatrudnianie cudzoziemców w Polsce 2024](https://pl.gigroup.com/thank-you-page-raporty-market-report-rynkowe-zatrudnienie_cudzoziemcow_2024/):   Dziękujemy za wypełnienie formularza!   Raport w wersji polskojęzycznej   English version of the report    
- [Zatrudnianie cudzoziemców w Polsce 2024](https://pl.gigroup.com/dla-pracodawcow/raporty-rynkowe/zatrudnienie_cudzoziemcow_2024/):     Zatrudnianie cudzoziemców w Polsce. Wyzwania i szanse grudzień 2024   Rola obcokrajowców na polskim rynku pracy stała się kluczowa dla stabilności gospodarczej kraju. Raport Gi Group analizuje, jak Polska w ciągu dekady przekształciła się w miejsce rozwoju zawodowego dla ponad miliona ubezpieczonych cudzoziemców, wskazując jednocześnie na najważniejsze bariery prawne i organizacyjne, z którymi […]
- [Gi Group wspiera inicjatywy na rzecz rozwoju zawodowego uchodźczyń w Polsce](https://pl.gigroup.com/blog/gi-group-wspiera-inicjatywy-na-rzecz-rozwoju-zawodowego-uchodzczyn-w-polsce/): 21 października 2024 r. mieliśmy przyjemność wziąć udział w wyjątkowym wydarzeniu organizowanym przez naszego klienta, firmę Beiersdorf Manufacturing Poznań, w ramach projektu UNHCR Agencji ONZ ds. Uchodźców. W ramach wizyty studyjnej, firma Beiersdorf Manufacturing Poznań gościła 20 uchodźczyń z Ukrainy, które planują rozpocząć własną działalność gospodarczą w Polsce. Celem spotkania było przybliżenie uczestniczkom funkcjonowania firmy […]
- [Jakie są systemy czasu pracy?](https://pl.gigroup.com/blog/jakie-sa-systemy-czasu-pracy/): Relacje pomiędzy pracownikami i pracodawcami w Polsce reguluje dokładnie Kodeks Pracy. Zgodnie z definicją czas pracy to czas, kiedy zatrudniony pracownik pozostaje do dyspozycji pracodawcy w miejscu wyznaczonym do wykonywania pracy. A zatem jakie systemy czasu pracy obowiązują w Polsce?
- [Kiedy pracownik musi mieć odzież roboczą, a kiedy odzież ochronną?](https://pl.gigroup.com/blog/kiedy-pracownik-musi-miec-odziez-robocza-a-kiedy-odziez-ochronna/): Zgodnie z przepisami w Polsce, pracodawca ma obowiązek nieodpłatnie zapewnić pracownikom odzież roboczą, odzież ochronną oraz środki ochrony indywidualnej w miejscu pracy. 
- [Zwolnienie lekarskie – kto płaci za L4?](https://pl.gigroup.com/blog/zwolnienie-lekarskie-kto-placi-za-l4/): Zwolnienie lekarskie (tzw. L4) stanowi usprawiedliwienie Twojej czasowej nieobecności w pracy z powodu choroby lub wypadku. Przeczytaj nasz praktyczny przewodnik i dowiedz się, jakie prawa i obowiązki masz Ty i Twój pracodawca w tym czasie. Dowiedz się, kto płaci za L4 podczas Twojej niezdolności do pracy. 

- [Nadgodziny w pracy – co warto wiedzieć?](https://pl.gigroup.com/blog/nadgodziny-w-pracy-co-warto-wiedziec/): Zostajesz w pracy po godzinach? Nie wiesz, w jaki sposób rozliczyć się z godzin nadliczbowych z pracodawcą? Przeczytaj artykuł i dowiedz się, co mówi o nich kodeks pracy i jak są płatne. Sprawdź, w jaki sposób możesz je rozliczyć, kiedy pracujesz „ponad normę”. 
- [Walka o pracowników w produkcji i logistyce: rosną wynagrodzenia, rosną oczekiwania](https://pl.gigroup.com/blog/walka-o-pracownikow-w-produkcji-i-logistyce-rosna-wynagrodzenia-rosna-oczekiwania/): Firmy z sektora produkcji i logistyki zmagają się z deficytem kadr i dużą rotacją. Konkurują nie tylko wysokością wynagrodzenia, coraz częściej inwestują w programy rozwojowe i motywacyjne, by zatrzymać kluczowych specjalistów i pozyskać nowych. Raport Gi Group „Wynagrodzenia w produkcji i logistyce: stanowiska niższego i średniego szczebla” potwierdza, że wyścig o pracowników nie słabnie.
- [Ile zarabia logistyk i pracownik produkcji w Polsce?](https://pl.gigroup.com/blog/ile-zarabia-logistyk-i-pracownik-produkcji-w-polsce/): Eksperci ekonomiczni podkreślają, że opracowując skuteczną strategię wynagradzania, należy zadbać o odpowiednią proporcję wynagrodzenia, dostosowując jego wysokość do zakresu obowiązków, stanowiska oraz warunków panujących na rynku pracy. Warto w tym celu posługiwać się raportami, które wskazują aktualne trendy w konkretnej branży, uwzględniając takie czynniki jak lokalizacja czy wiek pracowników. Jak wygląda sytuacja płacowa w branży […]
- [Jakie są formy zatrudnienia?](https://pl.gigroup.com/blog/jakie-sa-formy-zatrudnienia/): Zgodnie z przepisami w Polsce firma może zatrudniać nie tylko na podstawie umowy o pracę, ale także w ramach umów cywilnoprawnych. Zobacz, jakie są najpopularniejsze formy zatrudnienia i jakie są najkorzystniejsze z punktu widzenia kandydata i zatrudniającego.
- [Lean Manufacturing – czyli jak zwiększyć efektywność produkcji](https://pl.gigroup.com/blog/lean-manufacturing-jak-zwiekszyc-efektywnosc-produkcji/): Koncepcja zarządzania produkcją Lean Manufacturing to tzw. szczupłe zarządzanie. Obecnie to jeden z najkorzystniejszych systemów zarządzania przedsiębiorstwem, który sprawdza się w rozwijających firmach i wszędzie tam, gdzie liczy się maksymalizacja wartości dostarczanych do klienta docelowego przy jednoczesnej minimalizacji zużycia zasobów przedsiębiorstwa. 
- [Pensje w górę czy w dół? Oczekiwania Polaków](https://pl.gigroup.com/blog/pensje-w-gore-czy-w-dol-oczekiwania-polakow/): Pensje w górę czy w dół? Oczekiwania Polaków 43,3 proc. pracujących otrzymało podwyżkę pensji w II kwartale tego roku, wynika z raportu „Wynagrodzenia 2024. Oczekiwania Polaków”, przeprowadzonego przez Gi Group. Jednocześnie 42% zatrudnionych oczekuje wzrostu wynagrodzenia w ciągu najbliższych miesięcy, podczas gdy nie spodziewa się tego niemal połowa zatrudnionych. Poziom wynagrodzeń Polaków Z badania wynika, […]
- [Thank you page – Raporty rynkowe – Wynagrodzenia w produkcji i logistyce 2024](https://pl.gigroup.com/thank-you-page-raporty-rynkowe-market-report-wynagrodzenia_produkcja_logistyka_2024/):   Dziękujemy za pobranie raportu!   Raport w wersji polskojęzycznej   English version of the report    
- [Wynagrodzenia w produkcji i logistyce 2024](https://pl.gigroup.com/dla-pracodawcow/raporty-rynkowe/wynagrodzenia_produkcja_logistyka_2024/):   Wynagrodzenia w produkcji i logistyce: stanowiska niższego i średniego szczebla Raport płacowy 2024 październik 2024 Poznaj aktualne stawki i kluczowe trendy na polskim rynku pracy w sektorze produkcyjnym i magazynowym. Dowiedz się, jak skutecznie przyciągać i utrzymywać wykwalifikowanych specjalistów w obliczu rosnącej konkurencji. Ile zarabia automatyk w Poznaniu? Spawacz w Katowicach? Technik utrzymania ruchu […]
- [Thank you page – Raporty rynkowe – Oczekiwania finansowe 2024](https://pl.gigroup.com/thank-you-page-raporty-rynkowe-market-report-oczekiwania-finansowe_2024/):   Dziękujemy za pobranie raportu!   Raport dostępny jest w wersji polskojęzycznej  

## Sitemap
- [Sitemap XML](https://pl.gigroup.com/sitemap_index.xml)