Gi Group oferuje kompleksowe rozwiązania w zakresie outsourcingu kadrowo-płacowego. Dzięki wieloletniemu doświadczeniu, dogłębnej znajomości prawa pracy, usług płacowych i procesów personalnych, dostarczamy rozwiązania dostosowane do potrzeb klienta, które pomagają mu zmaksymalizować wydajność przy jednoczesnej redukcji kosztów.
W RAMACH OUTSOURCINGU KADR I PŁAC:
- usprawniamy procesy i zmniejszamy koszty administracyjne firmy
- audytujemy, poprawiamy i sprawnie prowadzimy dokumentację kadrowo-płacową
- redukujemy koszty wynikające z konieczności stałej aktualizacji wiedzy
- zapewniamy obsługę ze strony dedykowanego opiekuna, który przejmuje całość komunikacji z klientem i jego pracownikami
GWARANTUJEMY:
- poprawność merytoryczną świadczonych usług
- ścisłe trzymanie się wypracowanych standardów
- wysoki poziom etyki we współpracy
ZAKRES UŁUG
Oferujemy:
- outsourcing kadr oraz outsourcing płac
- rozliczanie czasu pracy przy wszystkich okresach rozliczeniowych i wszystkich systemach czasu pracy
- obsługę benefitów
- obsługę rozliczeń z Zakładem Ubezpieczeń Społecznych
- obsługę rozliczeń z Państwowym Funduszem Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych
- obsługę sprawozdań Głównego Urzędu Statystycznego
- obsługę Pracowniczych Planów Kapitałowych
- prowadzenie oraz naliczanie świadczeń z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych, Kasy zapomogowo-pożyczkowej oraz innych wynikających z regulacji wewnątrzzakładowych klienta
- administrowanie dokumentacją pracowniczą i prowadzenie archiwum
- legalizację pracy cudzoziemców
- obsługę pracowników delegowanych
- prowadzenie dokumentacji obcojęzycznej
Usługi specjalistyczne:
- tworzenie przepisów prawa wewnątrzzakładowego
- prowadzenie kontroli organów państwowych
- analizy i interpretacje przepisów prawa pracy
Usługi doradcze:
- doradztwo oraz konsultacje i mediacje w sporach z organizacjami związkowymi
- doradztwo i nadzór nad procesami zwolnień grupowych
- doradztwo i nadzór nad przejściem części zakładu pracy na podstawie art. 23 Kodeksu Pracy
Jakie korzyści płyną z outsourcingu kadrowo-płacowego?
- Oszczędność czasu i zasobów – my przejmujemy operacje związane z administracją kadrowo-płacową, a Ty możesz skupić się na swojej podstawowej działalności i celach biznesowych.
- Poprawa efektywności – know-how, wiedza i doświadczenie naszych pracowników pozwalają nam usprawnić i przyspieszyć procesy kadrowo-płacowe realizowane dla Twojej firmy.
- Redukcja kosztów – nie tylko redukujesz koszty związane z zatrudnieniem i utrzymaniem wewnętrznego działu payroll, ale też optymalizujesz procesy, minimalizujesz ryzyko błędów, oszczędzasz czas swoich pracowników i zyskujesz ich zadowolenie ze sprawnej obsługi kadrowo-płacowej.
- Bezpieczeństwo – zapewniamy nowoczesne i bezpieczne systemy do obsługi procesów kadrowych i płacowych, dbamy o poufność i bezpieczeństwo powierzonych danych i dokumentacji.
- Zgodność przepisami – nasze zespoły tworzą specjaliści z wieloletnim doświadczeniem, jesteśmy na bieżąco ze wszystkimi zmianami przepisów prawa pracy, podatkowych i ubezpieczeniowych, dzięki czemu obsługa kadrowo-płacowa Twoich pracowników będzie poprawna, a Ty unikniesz ewentualnych kar i innych problemów związanych z nieprzestrzeganiem przepisów.
Kompleksowe wsparcie HR
Gi Group to agencja zatrudnienia, która oferuje wiele usług związanych z zarządzaniem zasobami ludzkimi, w tym pracę tymczasową, rekrutację i selekcję pracowników stałych, szkolenia i rozwój pracowników, outsourcing i zatrudnianie obcokrajowców.
Wszystkie nasze usługi traktujemy jako narzędzia służące do tworzenia najlepszych rozwiązań dla naszych klientów i ich biznesów. Działamy szybko i skutecznie dzięki aktualizowanej bazie pracowników oraz sprawdzonym procesom rekrutacyjnym. Inwestujemy również w najnowocześniejsze technologie IT, aby zapewnić najwyższą jakość usług oraz płynną komunikację pomiędzy wszystkimi stronami projektu.
Jeśli potrzebujesz elastyczności zatrudnienia lub wsparcia w innych obszarach zarządzania zasobami ludzkimi, skontaktuj się z nami, a pomożemy Ci znaleźć najlepsze rozwiązania.