Starszy Technolog Żywności / Lider Technologii at Sierakowice, Kartuski
Szczegóły oferty pracy
Dla naszego Klienta – dynamicznie rozwijającego się producenta z branży spożywczej – poszukujemy osoby na stanowisko Starszego Technologa Żywności / Lidera Technologii.
To propozycja dla osób, które chcą mieć realny wpływ na rozwój organizacji, pracować blisko biznesu i pełnić rolę kluczowego wsparcia dla Kierownika Działu Technologii.
Firma rozwija nowe marki własne, rozbudowuje struktury technologiczne i znajduje się w fazie intensywnego rozwoju.
Starszy Technolog Żywności / Lider Technologii
Kawle k. Gowidlina | Umowa o pracę
ZAKRES OBOWIĄZKÓW
- nadzór i optymalizacja procesów technologicznych,
- współpraca przy wdrażaniu nowych produktów,
- rozwiązywanie bieżących problemów technologicznych i produkcyjnych,
- ścisła współpraca z działami produkcji, jakości, zakupów, planowania i opakowań,
- udział w auditach wewnętrznych i zewnętrznych,
- wsparcie Kierownika Działu Technologii w codziennym zarządzaniu obszarem,
- udział w projektach rozwojowych i usprawnieniach procesów.
WYMAGANIA
- doświadczenie na stanowisku technologicznym w branży spożywczej,
- praktyczna znajomość procesów produkcyjnych i technologicznych,
- znajomość HACCP oraz systemów jakości,
- doświadczenie we współpracy z produkcją,
- dobra organizacja pracy i samodzielność,
- rozwinięte kompetencje komunikacyjne,
- mile widziane doświadczenie w branży mięsnej/drobiarskiej,
- mile widziane doświadczenie liderskie lub potencjał managerski.
OFERUJEMY
- stabilne zatrudnienie na umowę o pracę w rozwijającej się firmie,
- pracę stacjonarną, od poniedziałku do piątku w godzinach burowych,
- możliwość realnego wpływu na organizację i procesy,
- dużą samodzielność i partnerską współpracę z zarządem,
- możliwość rozwoju w kierunku liderskim,
- pracę w dużym i rozwiniętym dziale technologii,
- onboarding i wdrożenie do organizacji,
- pracę w rodzinnej kulturze organizacyjnej bez korporacyjnych struktur.
BENEFITY
- premie miesięczne,
- coroczne podwyżki,
- codziennie ciepły posiłek,
- ubezpieczenie na życie,
- eventy firmowe,
- paczki świąteczne,
- zniżki na produkty firmy.
Dla naszego Klienta – dynamicznie rozwijającego się producenta z branży spożywczej – poszukujemy osoby na stanowisko Starszego Technologa Żywności / Lidera Technologii.
To propozycja dla osób, które chcą mieć realny wpływ na rozwój organizacji, pracować blisko biznesu i pełnić rolę kluczowego wsparcia dla Kierownika Działu Technologii.
Firma rozwija nowe marki własne, rozbudowuje struktury technologiczne i znajduje się w fazie intensywnego rozwoju.
Starszy Technolog Żywności / Lider Technologii
Kawle k. Gowidlina | Umowa o pracę
ZAKRES OBOWIĄZKÓW
- nadzór i optymalizacja procesów technologicznych,
- współpraca przy wdrażaniu nowych produktów,
- rozwiązywanie bieżących problemów technologicznych i produkcyjnych,
- ścisła współpraca z działami produkcji, jakości, zakupów, planowania i opakowań,
- udział w auditach wewnętrznych i zewnętrznych,
- wsparcie Kierownika Działu Technologii w codziennym zarządzaniu obszarem,
- udział w projektach rozwojowych i usprawnieniach procesów.
WYMAGANIA
- doświadczenie na stanowisku technologicznym w branży spożywczej,
- praktyczna znajomość procesów produkcyjnych i technologicznych,
- znajomość HACCP oraz systemów jakości,
- doświadczenie we współpracy z produkcją,
- dobra organizacja pracy i samodzielność,
- rozwinięte kompetencje komunikacyjne,
- mile widziane doświadczenie w branży mięsnej/drobiarskiej,
- mile widziane doświadczenie liderskie lub potencjał managerski.
OFERUJEMY
- stabilne zatrudnienie na umowę o pracę w rozwijającej się firmie,
- pracę stacjonarną, od poniedziałku do piątku w godzinach burowych,
- możliwość realnego wpływu na organizację i procesy,
- dużą samodzielność i partnerską współpracę z zarządem,
- możliwość rozwoju w kierunku liderskim,
- pracę w dużym i rozwiniętym dziale technologii,
- onboarding i wdrożenie do organizacji,
- pracę w rodzinnej kulturze organizacyjnej bez korporacyjnych struktur.
BENEFITY
- premie miesięczne,
- coroczne podwyżki,
- codziennie ciepły posiłek,
- ubezpieczenie na życie,
- eventy firmowe,
- paczki świąteczne,
- zniżki na produkty firmy.